白銀區(qū)委深學(xué)細悟習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上的重要講話精神和新時代黨的組織路線的科學(xué)內(nèi)涵、實踐要求，落實十條措施抓基層黨建，推動基層黨建各項重點任務(wù)落地見效，為建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)提供堅實的組織保障。

 

        十條措施聚焦發(fā)揮區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)核心作用，突出抓黨建工作與經(jīng)濟社會發(fā)展、全面從嚴治黨同謀劃、同部署、同落實，明確基層黨建重點任務(wù)臺賬，切實把基層黨建工作抓嚴抓細抓實。靠實區(qū)委書記主體責(zé)任，帶頭落實“四個走遍”制度，示范引領(lǐng)、逐級傳導(dǎo)，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。嚴格落實區(qū)委常委和黨員副區(qū)長抓基層黨建聯(lián)系點制度，每年至少深入聯(lián)系點4次，至少講1次黨課。突出黨(工)委書記領(lǐng)題攻關(guān)，緊密聯(lián)系基層黨建工作實際，每年確定1-2個具有各自特色的攻關(guān)課題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記每年領(lǐng)銜指導(dǎo)發(fā)展1個村集體經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)項目或聯(lián)系整頓提升1個后進村黨組織；街道黨委書記選樹培育1個影響力好、示范力大的社區(qū)黨組織；行業(yè)黨(工)委書記每年提出1個主題鮮明、特色突出、成效明顯的黨建載體，全面帶動提升基層黨建工作標準化、規(guī)范化水平?？繉嶞h支部書記主責(zé)主業(yè)，組織落實好黨內(nèi)生活制度和基層黨建工作責(zé)任清單、任務(wù)清單、問題清單“三張清單”，每年開展1次“雙述雙評”，接受1次“履職體檢”，每月組織開展一次“主題黨日活動”。

 

        十條措施突出“典型培育、智慧黨建、宣傳引導(dǎo)、運行機制、考核評議”五個方面，抓住特色亮點，示范帶動全局。每年在各領(lǐng)域選樹培育一批有內(nèi)涵、有特色、有實際的基層黨建先進示范點，召開黨建現(xiàn)場觀摩會、經(jīng)驗交流會，集中看亮點、找差距、學(xué)經(jīng)驗、促提升。圍繞線上線下，打造“互聯(lián)網(wǎng)+學(xué)習(xí)教育+組織生活”模式，深入推進基層黨建傳統(tǒng)優(yōu)勢與信息技術(shù)深度融合，著力破解流動黨員學(xué)習(xí)管理問題。每年征集編發(fā)1本基層黨建典型案例，運用新時代農(nóng)民(居民)講習(xí)所宣傳新陣地，深入宣傳展示全區(qū)基層黨建新成效。組織部門每季度牽頭開展1次常態(tài)督查，每半年組織1次黨建工作分析會，每年開展1次基層黨建工作綜合考評，以督促改，對標提升。建立區(qū)、鄉(xiāng)、村三級黨組織書記抓基層黨建工作述職考核評議制度，每年組織1次基層黨建述職評議，述職述問題、點評點問題、評議提問題、會后改問題，同時落實述職評議考核結(jié)果運用，健全完善“述、評、考、用”的黨建責(zé)任體系。