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保證金 這個負擔咋減輕

編輯:楊馥萌      信息來源: 西e網(wǎng)-人民網(wǎng)發(fā)布時間:2016-7-18

  國務院辦公廳近日印發(fā)《關于清理規(guī)范工程建設領域保證金的通知》(以下簡稱《通知》),從清理保證金的種類、保證金制度的完善和監(jiān)管等方面提出了要求。

  為什么要清理規(guī)范工程建設領域保證金?將采取哪些措施?如何貫徹落實?記者進行了采訪。

  依法依規(guī)設立之外,各地設立的保證金還有24種

  目前工程建設領域,除了依法依規(guī)設立的履約保證金、投標保證金、工程質量保證金及農(nóng)民工工資保證金外,各地設立的保證金還多達24種,有誠信保證金、文明施工保證金、磋商保證金等。建筑業(yè)企業(yè)以保證金形式被占用的資金占到年營業(yè)收入的10%甚至更高,且大多數(shù)是以現(xiàn)金形式繳納。

  “而且,收取保證金一方逾期不歸還、以種種理由拖延歸還、拖延后不支付任何資金占壓成本的情況,在各地不同程度存在。在建筑市場資金面緊張,建筑業(yè)企業(yè)被拖欠工程款數(shù)量大,又有大量保證金被占壓的情況下,這個問題成為建筑業(yè)企業(yè)生死攸關的大問題。”住房和城鄉(xiāng)建設部政策研究中心研究員李德全介紹,在建設單位和相關部門管理過程中,采用先讓施工企業(yè)以現(xiàn)金方式繳納一定數(shù)量的保證金,待工程完工達到相關要求予以退還的管理手段,以其手段硬、管理簡單、有后續(xù)制約的特點,被建設單位、各相關管理部門越來越多地采用。然而,由于沒有規(guī)范的管理,致使工程建設領域保證金種類不斷增加,形成了收取名目繁多、占用資金數(shù)量巨大、企業(yè)不堪重負的現(xiàn)狀。

  住建部部長陳政高表示,清理規(guī)范工程建設領域保證金,將為建筑業(yè)企業(yè)盤活近萬億資金。

  廓清可以收取的保證金種類,推行銀行保函方式

  李德全認為,《通知》政策界限很明確,針對性強,主要體現(xiàn)在兩個方面。

  劃清了政策界限,給出了收取保證金的政策底線。“《通知》明確提出除依法依規(guī)設立的投標保證金、履約保證金、工程質量保證金、農(nóng)民工工資保證金外,其他保證金一律取消。這將廓清可以收取的保證金種類,取消了沒有法規(guī)依據(jù)的各類名目保證金,體現(xiàn)了依法、明確、有效、穩(wěn)妥的解決思路。”李德全說,“在此基礎上,《通知》還進一步規(guī)定,‘未經(jīng)國務院批準,各地區(qū)、各部門一律不得以任何形式在工程建設領域新設保證金項目’。這將有效制止建設單位和管理部門隨意收取保證金,以收代管,以收代服務,忽視企業(yè)市場信用和表現(xiàn)的粗放管理方式。”

  改進完善了保證金繳納、管理方式。李德全介紹,《通知》推行以銀行保函方式作為保證形式。這種方式既可以減輕大量占用企業(yè)現(xiàn)金的壓力,也能夠通過銀行這一經(jīng)濟組織對于企業(yè)的經(jīng)濟實力和信用狀況做出評價,有利于信譽良好的企業(yè)取得有利的市場競爭地位。同時,實行農(nóng)民工工資保證金差別化繳存。即對于一定時期工資支付良好,沒有工資拖欠情況的企業(yè),給予保證金減免待遇。這樣,保證金制度更加集中指向有拖欠工資行為的企業(yè),這類企業(yè)不僅需要繳納,還要適當提高繳存比例。

  未按規(guī)定或合同返還保證金,應支取違約金

  李德全介紹,《通知》規(guī)定,對取消的保證金項目,自通知下發(fā)之日起,一律停止收取,已經(jīng)收取的,要于2016年底前返還相關企業(yè),時限非常明確。

  “尤其有新意的是,《通知》首次規(guī)定了未按規(guī)定或合同返還保證金的,保證金收取方應向被收取方支取逾期返還違約金。這一規(guī)定體現(xiàn)了對于在建筑市場交易中處于弱勢地位的建筑業(yè)企業(yè)的保護。”李德全說。

  陳政高表示,住建部門將采取有力措施,堅決落實國務院的決策部署。對違規(guī)新設立保證金的,要嚴肅查處。任何建設單位不得以任何理由拒絕建筑企業(yè)以保函形式提交的工程保證金。

  對保留的保證金也要進一步規(guī)范:農(nóng)民工工資保證金采取差異化的繳存辦法;工程質量保證金預留比例上限不得高于工程價款結算總額的5%;在工程竣工前,已經(jīng)繳納履約保證金的不得同時預留工程保證金。

  “在國慶節(jié)前各地要全面完成清理任務。”陳政高說。

  財政部副部長劉昆表示,財政部門將進一步細化和完善各地的工程質量保證金管理制度,建立健全保障政策落實的長效機制,積極穩(wěn)妥推進清理規(guī)范工作。

  人力資源和社會保障部副部長邱小平表示,將全面實行農(nóng)民工工資保證金制度,抓緊制定完善與企業(yè)守法誠信狀況掛鉤的工資保證金差異化繳存辦法。

原文鏈接:http://politics.people.com.cn/n1/2016/0718/c1001-28560960.html

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