為掌握全市疫情防控期間企業(yè)生產經營狀況及工人就業(yè)、工資支付、休息休假等勞動關系問題，近日，市人社局通過網絡組織轄區(qū)64家企業(yè)開展疫情防控期間企業(yè)用工調查，并將企業(yè)用工調查信息予以發(fā)布。

 

　　調查范圍側重醫(yī)藥服務、商貿流通、電力、燃氣、能源等民生服務企業(yè)及建筑企業(yè)、加工制造等用工量較大的企業(yè)。主要調查醫(yī)藥服務企業(yè)5戶，交通運輸及商貿流通企業(yè)11戶，電力、燃氣、能源等服務企業(yè)5戶，金融、傳媒及司法服務企業(yè)4戶，食品、農產品等加工制造企業(yè)13戶，建筑施工企業(yè)14戶，教育培訓及科技企業(yè)7戶，其他企業(yè)5戶。從涉及職工總數看，放假前實有職工總數8706人，其中本地員工8014人，外地員工692人（無湖北籍）；開復工后計劃用工數7970人，預計缺崗人數909人。從生產經營狀況及職工權益維護看，正常生產經營企業(yè)6戶，占調查企業(yè)的9%，錯峰上班及網絡辦公20戶，占比31%，經營期間均未出現裁員情況；停產企業(yè)38戶，占調查企業(yè)的60%。

 

　　下一步，市人社局將在做好疫情防控的同時，進一步引導難以外出務工的廣大農民工和未就業(yè)的高校畢業(yè)生等重點群體在疫情防控期間按照當地黨委、政府確定的開復工時間就近就地就業(yè)。