努力開創(chuàng)甘肅省黨的建設(shè)和組織工作新局面
編輯:黃榮 信息來源: 西e網(wǎng)-中國甘肅網(wǎng)發(fā)布時間:2018-8-17
剛剛召開的全省組織工作會議,深入學習貫徹習近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要思想,全面貫徹全國組織工作會議精神,認真總結(jié)過去幾年我省黨的建設(shè)和組織工作,并部署了當前和今后一個時期的工作。全省各級黨組織要圍繞會議要求,統(tǒng)一思想認識、把牢努力方向,開創(chuàng)我省黨的建設(shè)和組織工作新局面。
省第十三次黨代會以來,全省各級黨組織和組織部門堅持把黨的建設(shè)作為最大政績,高度重視加強理論武裝,全面修復政治生態(tài),緊抓干部隊伍建設(shè),著力夯實基層基礎(chǔ),推動黨的建設(shè)和組織工作取得了新的成效。但同時也要看到,全省黨的建設(shè)和組織工作,既有好的基礎(chǔ)和條件,也面臨不少問題和困難,需要不斷努力去加強和改進。全省各級黨組織要深入學習習近平總書記在全國組織工作會議上的重要講話精神,系統(tǒng)學習習近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要思想,不斷提升黨的建設(shè)和組織工作水平。
以組織體系建設(shè)為重點,是新時代黨的組織路線提出的明確內(nèi)容,也是加強黨的組織建設(shè)的首要任務。要堅持突出政治功能,切實加強政治建設(shè),著力打造講政治、講紀律、講規(guī)矩的黨組織,確保黨中央決策部署貫徹落實。同時,要著力抓好基層黨組織建設(shè)。堅持問題導向,從理順體制、完善機制、強化約束入手,抓緊補齊存在的薄弱環(huán)節(jié)。推進標準化建設(shè),為黨支部建設(shè)標明“基準線”,為黨支部考核列出“參照系”。
強化融合思維,把基層黨組織建設(shè)同推動重大部署的實施、促進重大任務的落地、保障重大目標的完成緊密結(jié)合起來,相輔相成,相得益彰。
黨的干部是黨和國家事業(yè)的中堅力量,打造忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍,必須貫徹好“五大體系”。貫徹素質(zhì)培養(yǎng)體系,要重視夯實根基、強化歷練,堅定干部的理想信念,提升干部的干事能力。貫徹知事識人體系,要重視日常掌握、群眾口碑,多方面了解干部,全方位觀察干部。貫徹選拔任用體系,要重視事業(yè)至上、人事相宜,從工作需要出發(fā),以事?lián)袢恕⒁晬忂x人。貫徹從嚴管理體系,要重視抓早抓小、防微杜漸,防止小毛病演化成大問題。貫徹正向激勵體系,要重視激發(fā)干勁、讓干部勇于擔當,進一步樹立“吃苦者吃香、優(yōu)秀者優(yōu)先”的鮮明導向。
人才是引領(lǐng)發(fā)展的“第一資源”,強化人才對全省發(fā)展的戰(zhàn)略支撐,必須集聚用好各方面優(yōu)秀人才。要繼續(xù)深化人才發(fā)展體制機制改革,給用人主體放權(quán),為各類人才松綁,更好激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力。要加大人才資源整合力度,加快各類科創(chuàng)中心、園區(qū)和孵化器建設(shè),確定一批重大科技項目,讓各類人才有用武之地。要努力抓好人才培養(yǎng)工作,力爭在各領(lǐng)域培養(yǎng)出一批領(lǐng)軍人才,并注意培養(yǎng)更多實用型技術(shù)人才。要認真分析原因,有針對性地遏制人才流失。要精準引進,重點吸納,用事業(yè)吸引人才,用產(chǎn)業(yè)集聚人才。
培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部,是黨和國家事業(yè)發(fā)展的百年大計,也是當前我省迫切需要下力氣抓好的重點工作。各級各地要扎實開展優(yōu)秀年輕干部調(diào)研摸底工作,分門別類確定,分級分層掌握,確保能夠發(fā)現(xiàn)一批、儲備一批、培養(yǎng)一批、使用一批。對那些看準了、有潛力、有發(fā)展前途的年輕干部,要敢于給他們壓擔子,有計劃安排他們經(jīng)受鍛煉,在實踐中經(jīng)風雨、見世面、壯筋骨。同時,要教育引導廣大年輕干部珍惜組織培養(yǎng),相信組織、依靠組織,以正確態(tài)度接受組織的挑選。
黨的力量來自組織,黨的全面領(lǐng)導、黨的全部工作,都要靠黨的堅強組織體系去實現(xiàn)。各級黨委要切實加強對黨的建設(shè)和組織工作的領(lǐng)導,扛起主責、抓好主業(yè)、當好主角,各級組織部門要建設(shè)講政治、重公道、業(yè)務精、作風好的模范部門,打造忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)組工干部隊伍,努力為建設(shè)幸福美好新甘肅提供堅強有力的政治、組織和人才保證。